近年来，公务员考试持续升温。今年公务员考试有一些变化。据统计，近年来，约有10个省份将部分职位的年龄调整至40岁以下，这也意味着省级公务员考试中的“35岁门槛”正在被逐步打破。

对于考生来说，除了扩招的好消息，放宽部分职位的年龄限制也是一个好消息。

据不完全统计，在已公布公务员报考信息的20多个省份中，河南、贵州、天津、湖北、江西、广西、四川、云南、重庆、内蒙古等10个省份近年来放宽了部分职位的年龄限制。放宽年龄限制的岗位多为研究生、博士生(非在职)。

河南今年省考公告称，2023年，除对年龄有特殊要求的职位外，硕士、博士研究生(非在职人员)年龄放宽至40周岁以下(1982年1月以后出生)。在过去，年龄限制通常在35岁以下。

除了河南，天津、内蒙古、广西、重庆近年来也调整了要求。2023年，研究生、博士生(非在职人员)年龄可放宽至40周岁(1982年1月以后出生)。

江西放宽博士研究生和定向招聘人员年龄限制，要求博士研究生(非在职)和报考乡镇(场、街道)事业单位岗位的人员年龄在40周岁(1982年1月11日以后出生)。

云南提出，艰苦边远地区职位招录采取降低学历、放宽专业条件、不限制工作年限和经历、单独划定笔试成绩等措施，适当降低报考门槛。内蒙古新增“嘎查村(社区)优秀党委书记”和“艰苦边远地区苏木乡镇人事编制”两个职位，报考这两个职位的年龄放宽至40周岁以下。

“并非所有职位都放宽了年龄限制。原则上放宽到40岁的具体岗位还是很少的。”江西省公务员局的一位操作人员告诉记者，这些职位放宽年龄条件的原因大多是乡镇事业单位，一直以来报考这些职位的人相对较少。这些放宽年龄限制的职位还是有一定的身份和条件的，报考人员需要符合要求。

新年过后，很多公务员报名参加省考。记者梳理发现，本周六将有约27个省份迎来笔试。从目前的招考信息来看，今年省考总报名人数接近20万，同比增长16%。相比国考3.71万的招录名额，报名总人数已经超过了250万的激烈竞争，省考的压力似乎小了很多。

无论是国考还是省考，近年来，“考公”队伍日益庞大。2023年国考连续四年扩招，招录人数和报名人数创近10年新高。就目前情况来看，“扩招”也是今年省考的一个关键词。据中公教育统计，2023年省考约有27个省份扩招。

其中，广西和甘肃招录增幅较大:广西2022年招录公务员4368人，2023年增至6781人，同比增长约55%。去年甘肃计划招录公务员2364人，今年计划招录4000余人，同比增长80%左右。此外，云南、内蒙古的扩招比例也在50%以上。

除了招录人数明显增加，加入扩招行列的省份也增加了不少。记者梳理2022年和2021年的招录情况发现，虽然每年都有省份扩招，但扩招的规模和幅度都远低于今年。

比如2021年只有13个省份扩招，其中只有云南扩招超过50%；2022年，扩招省份增至18个，但没有出现扩招增幅超过80%的现象。

“近年来，中国的就业形势变得严峻，尤其是初中生。因此，地方政府应该增加一些公考职位，以缓解初中生的就业困难。”中央党校(国家行政学院)教授朱在接受记者采访时这样表示。

扩招的主要原因不仅是为了缓解社会就业压力，也是为了发展经济，扩大行政机关的职能。“比如过去一些地区经济发展落后，现在需要新生力量补充。”